Matéria traduzida e adaptada do inglês, publicada pela matriz americana do Epoch Times.
Pouco tempo depois de Selina Cheng se tornar presidente da Associação de Jornalistas de Hong Kong (HKJA, na sigla em inglês) em julho de 2024, seu então empregador, o Wall Street Journal (WSJ), a demitiu, citando “reestruturação interna”.
Desde então, ela abriu um processo privado contra seu antigo empregador por duas acusações, incluindo “impedir que os funcionários participem do sindicato”.
O caso foi ouvido no Tribunal Distrital do Leste em 13 de fevereiro.
O Departamento de Justiça (DOJ, na sigla em inglês) da cidade solicitou um adiamento de oito semanas para considerar a possibilidade de intervir, mas Cheng se opôs, alegando que o DOJ havia aconselhado o Departamento Trabalhista a não processar.
O WSJ também observou que era necessário mais tempo para obter instruções adicionais de sua gerência no exterior.
O magistrado-chefe Don So Man-lung acabou adiando o caso para 22 de abril para a próxima audiência.
A ré, Dow Jones Publishing Co. (Asia) Inc., empresa controladora do WSJ, está sendo acusada de duas acusações de violação da Portaria de Emprego, a saber: “o empregador impediu ou dissuadiu a funcionária de exercer seu direito de se associar a um sindicato” e “o empregador rescindiu o contrato de trabalho da funcionária, puniu ou discriminou a funcionária por exercer tais direitos”.
Cheng é representado por Kat Nigel, SC, e pelo advogado Azan Marwah. Nigel disse que, como o réu precisava de tempo para considerar a questão, ele solicitou que nenhuma defesa fosse exigida naquele dia. Ele também expressou sua oposição ao atraso de oito semanas do DOJ em considerar a possibilidade de intervir na acusação, dizendo que o atraso era “bastante excessivo”.
Ele acreditava que o DOJ havia recebido todos os documentos relevantes sobre o caso em novembro de 2024, e um atraso de apenas duas semanas foi considerado suficiente. Ele também disse que o Departamento do Trabalho havia buscado aconselhamento jurídico do DOJ em 6 de dezembro de 2024, e este recomendou, em 20 de dezembro, que o Departamento do Trabalho não processasse o caso.
De acordo com o Código de Acusação do DOJ, o Secretário de Justiça tem o direito de intervir nos procedimentos de acusação privada e assumir a acusação, tornando-se parte nos procedimentos legais no momento e substituindo a parte acusadora original. O Secretário de Justiça pode dar continuidade a procedimentos legais iniciados por promotores privados ou pode se recusar a assinar uma folha de acusação ou uma denúncia, impedindo assim a continuidade dos referidos procedimentos legais.
O réu apoiou o adiamento de oito semanas, dizendo que o caso envolvia vários membros da equipe, alguns dos quais poderiam estar fora do país, e que era necessário buscar mais instruções deles no devido tempo.
O magistrado questionou se o caso tinha alguma urgência. Nigel ressaltou que o caso tinha interesse público em jogo, e a demissão de um funcionário envolvido em um sindicato por uma organização internacional de notícias, portanto deveria ser tratado sem demora.
Cheng foi eleita presidente da Associação de Jornalistas de Hong Kong (HKJA) em 22 de junho de 2024. Em 17 de julho do mesmo ano, ela foi demitida pelo WSJ por motivos de “reestruturação interna”. Cheng havia declarado anteriormente que, quando o WSJ foi reorganizado em maio, ele havia expressado a ela sua preocupação com o risco de seus repórteres locais lidarem com a reportagem de notícias políticas de Hong Kong. Desde então, foi solicitado a ela que não se envolvesse em tais reportagens e que entregasse as notícias políticas de Hong Kong a um repórter expatriado.
Ela alegou que, ao saber de sua decisão de concorrer à presidência da HKJA, o WSJ pediu que ela desistisse da candidatura, mas ela se recusou. Cheng também alegou que havia dito à empresa que se fosse divulgado que a WSJ havia pedido a seus funcionários que se retirassem da eleição sindical, isso provocaria uma cobertura significativa da mídia, mas ela alegou que a empresa disse que estava “preparada para lidar com isso”.
Após a demissão de Cheng, a Publishing Industry Independent Employees Association (Associação de Funcionários Independentes do Setor Editorial), o sindicato da empresa controladora do WSJ, fez uma declaração conjunta em apoio a Cheng e pediu ao WSJ que a readmitisse.
Desde que o Partido Comunista Chinês (PCCh) impôs a Lei de Segurança Nacional (NSL) em Hong Kong, a liberdade de imprensa na cidade tem se deteriorado. Muitos jornalistas foram presos sob a acusação de NSL e outros supostos crimes, incluindo a equipe sênior do Apple Daily e do Stand News.
Durante a eleição da liderança da HKJA em junho do ano passado, a mídia pró-China e as autoridades do governo de Hong Kong pressionaram repetidamente a associação. O secretário de segurança Chris Tang Ping-keung declarou que a associação “não tinha legitimidade” e acusou alguns candidatos de terem um histórico de “recebimento de dinheiro dos Estados Unidos”. Vários membros eleitos do atual comitê executivo acabaram decidindo se retirar, incluindo o jornalista da BBC Danny Vincent.
© Direito Autoral. Todos os Direitos Reservados ao Epoch Times Brasil (2005-2024)
The post Selina Cheng Processa Wall Street Journal Após Demissão Polêmica em Hong Kong appeared first on World Online.
